Description

La Fédération, vouée au service des caisses, appuie ces dernières dans la réalisation de leur plan d'affaires et de leur mission visant à satisfaire les besoins de leurs membres propriétaires. La Fédération a également pour mandat de coordonner les efforts de toutes les autres composantes du Mouvement, notamment les sociétés filiales.

Responsabilités du poste

• Participer à la préparation des états financiers vérifiés du Mouvement Desjardins et de la Fédération consolidée des caisses Desjardins du Québec.Planifier et analyserla préparation sur une base mensuelle, trimestrielle et annuelle de divers rapports financiers et analyses financières concernant le Mouvement Desjardins et ses composantes, et y participer.
• Participer à l'analyse des nouvelles normes comptables et des nouvelles règles émises par les organismes de surveillance. S'assurer de l'intégrité et de l'uniformité de ces nouvelles normes et règles. S'assurer que la documentation des processus d'affaires soit conforme aux règles de gouvernance.
• Participer à des mandats spéciaux de la direction financière du Mouvement en collaboration avec les différents responsables de l'information financière du Mouvement Desjardins et de ses composantes.
• Participer à la rédaction du rapport de gestion annuel du Mouvement Desjardins et de la Fédération des caisses Desjardins du Québec.
• Diagnostiquer les besoins ou problématiques à solutionner.
• Développer les politiques, programmes, produits et autres solutions.
• Élaborer ou appliquer les stratégies de transfert d'expertise auprès des différentes clientèles.
• Évaluer les résultats obtenus et procéder aux améliorations requises.
• Relève de la direction Rapports financiers.

Exigences

• Baccalauréat en administration des affaires (option comptabilité).
• Posséder un titre comptable (CA, CMA ou CGA).
• 5 ans d'expérience pertinente.
• Faire preuve d'autonomie.
• Maîtriser la communication écrite.
• Savoir gérer les priorités.
• Avoir une pensée stratégique.
• Faire preuve de créativité.
• Se sentir à l'aise dans les rapports avec la haute direction.
• Être doué pour la communication interpersonnelle.
• Démontrer une grande capacité à apprendre rapidement.
• Être orienté vers le client.
• Maîtriser la résolution de problèmes.
• Suite Microsoft.
• Système Oracle.
• Outils bureautiques.
• Analyse et interprétation de normes comptables.
• Anglais.
• Maîtrise des règles émises par les organismes de réglementation.
• Connaissance des activités d'une institution financière.
• Techniques de consolidation comptable.
• Orientations et priorités d'affaires.
• Outils, méthodes, stratégies liés au développement.
• Environnement professionnel de la clientèle.