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Conseiller principal, Gestion du risque opérationnel |
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Employeur : Financière Banque Nationale
Ville : Montreal QC
Date : jeudi 8 mai 2008
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CatégoriesBanque/Assurance/Services financiersComptabilité de gestionCrédit / Risque
Description : FINANCIÈRE BANQUE NATIONALE est le service de banque d’investissement (maison de courtage) de la Banque Nationale du Canada (BNC). BNC et ses filiales ont ensemble des actifs de 110 milliards de dollars et plus de 17 000 employés partout dans le monde. Ses origines remontant à 1902, Financière Banque Nationale est un chef de file parmi les banques d’investissement de plein exercice canadiennes. Elle compte plus de 3 100 employés avec des bureaux et des activités au Canada, en Suisse, aux États-Unis et au Royaume-Uni. La firme offre des produits et des services financiers à des entreprises privées et ouvertes, ainsi qu’à des investisseurs institutionnels, des particuliers et à des organismes gouvernementaux. Financière Banque Nationale a plus de 85 succursales à travers le Canada et est le plus important fournisseur de services de courtage à des tiers au pays. Notre esprit d’entreprise et la diversité de nos cultures se reflètent au niveau de notre présence à l’échelle nationale. Avec l’expertise et la profondeur des connaissances que nous possédons en qualité de maison de courtage de plein exercice, nous offrons des produits et des services qui répondent aux besoins de nos clients. FBN oriente les particuliers jusqu’aux plus grandes entreprises et institutions et leur fournit des conseils professionnels.
RESPONSABILITÉS PRINCIPALES
Fournir à la direction toutes les informations permettant d’orienter les décisions stratégiques; Influencer les orientations en matière opérationnelle et assurer l’adhésion des intervenants; Agir à titre de conseiller expert auprès des intervenants et de la direction dans les décisions requérants une expertise dans le domaine des risques intégrés; Réaliser divers projets d’envergure et mandats complexes ayant un impact important sur la rentabilité du groupe GFBN; Réaliser diverses analyses complexes et procéder à l’évaluation des risques afin d’orienter les décisions des intervenants; Assurer la production de rapports et fournir aux intervenants des outils d’aide à la décision; Assurer l’élaboration, l’implantation, l’application, la révision et le respect des principes et fondements de la gestion du risque dans le groupe GFBN; Formuler des recommandations afin de diminuer les risques de pertes et d’augmenter la rentabilité du groupe GFBN; Établir et maintenir des communications efficaces avec les divers intervenants engagés dans les activités du service; Assurer le développement, l’implantation, le suivi et le contrôle des systèmes et formuler des recommandations afin d’optimiser l’efficacité des opérations et la qualité des informations en matière des risques intégrés; Orienter le développement et la diffusion de la documentation et des activités de formation ou d’information concernant les pratiques et les politiques de GFBN; Agir à titre de coach au sein de l’équipe de travail; Être à l’affût des changements de législation dans le domaine des marchés financiers, identifier leur impact sur les activités du groupe GFBN et déterminer les orientations à suivre; Participer à des comités ou des projets spéciaux qui requièrent au niveau d’expertise élevé et représenter le groupe GFBN auprès de divers organismes, instances ou intervenants.
EXIGENCES
Baccalauréat complétée connexe au secteur et six années d’expérience pertinente OU maîtrise complétée connexe au secteur et quatre années d’expérience pertinente Expérience en organisation du travail, en ré ingénierie des processus d'affaires ou en amélioration continue Connaissance des produits de trésorerie et des marchés financiers ainsi que des systèmes propres à leur gestion Connaissance de l’ensemble des activités des secteurs de la trésorerie, marchés financiers et du GFBN Maîtrise du français et de l’anglais, écrits et parlés Habileté à communiquer Esprit d’analyse et de synthèse, jugement et sens critique, innovateur et créatif Polyvalence, autonomie, sens de l’organisation, rigueur et qualité du travail Habileté à travailler hors du cadre de référence habituel Apte à travailler sous pression et à rencontrer des délais Propension à offrir un service rapide et efficace à la clientèle concernée
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